IA & Data

L’intelligence artificielle bouleverse toutes les industries. Si l’IA transforme nos méthodes de travail, elle demeure un outil au potentiel parfois inexploité. Apprenez des leaders qui construisent l’avenir de l’IA.

4,8 sur 206 avis

Formations - IA & Data

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Avis de participants aux sessions - IA & Data

  • 5/5

    il y a 3 semaines

    Martin L. - VP Finance and Operations @Fleet

    Excellente formation avec des applications concrètes pour notre entreprise

    Francis  Lelong

    Automatiser grâce au no code et à l’IA

    Francis Lelong

  • 5/5

    il y a 3 semaines

    Valentine C. - Head of Marketing @Fleet

    very insightful training !! well explained and good practice excercice.

    Francis  Lelong

    Automatiser grâce au no code et à l’IA

    Francis Lelong

  • 5/5

    il y a 4 semaines

    Vincent H. - VP Growth @Malt

    Francis partage avec passion ce sujet et réussi en une journée à nous tenir captivés malgré la densité des informations partagées. Content de repartir avec pleins d’idées à tester 👌

    Francis  Lelong

    Automatiser grâce au no code et à l’IA

    Francis Lelong

  • 5/5

    il y a 4 semaines

    Laurine F. - Senior Digital Marketing Manager @Malt

    Great session, packed with insights, tips and very actionable advice. Francis is a very good teacher and I feel super inspired by the possibilities

    Francis  Lelong

    Automatiser grâce au no code et à l’IA

    Francis Lelong

  • 5/5

    il y a 4 semaines

    Alexandre C. - Senior Marketing Ops Manager @Malt

    Francis est un expert et sait communiquer sa passion pour l’IA et les outils no-code. La formation est dense mais est un bon équilibre entre théorie et pratique

    Francis  Lelong

    Automatiser grâce au no code et à l’IA

    Francis Lelong

  • 5/5

    il y a 4 semaines

    Arnaud S. - Account Executive @Pollen

    Excellente formation avec beaucoup de use case super utiles qui donnent des idées. Francis est très pédagogue

    Francis  Lelong

    Automatiser grâce au no code et à l’IA

    Francis Lelong

  • 5/5

    il y a 4 semaines

    Yoann T. - @Super Malter x Pollen

    Francis a une expertise importante sur le sujet et nous fait part de son expérience pour s’initier au sujet et creuser des idées selon les cas d’usage de chacun.

    Francis  Lelong

    Automatiser grâce au no code et à l’IA

    Francis Lelong

  • 5/5

    il y a 1 mois

    Gilles D. - No Waste Operation Director @L'Oréal

    Overview et exercices associés en moins de 2h, un beau challenge pleinement réussi !

    Adrien Fernandez Baca

    Maximisez votre productivité avec L'OréalGPT

    Adrien Fernandez Baca

  • 5/5

    il y a 1 mois

    Josquin F. - VP Product @Believe

    Super format pour avoir une vue d'ensemble et savoir quoi appliquer au quotidien. Et l'expertise de Wassim est précieuse !

    Wassym Kalouache

    Prendre des bonnes décisions produit grâce à la donnée

    Wassym Kalouache

  • 5/5

    il y a 1 mois

    Elodie S. - Product Manager @Tropee

    Session très intéressante qui m'a permis de redécouvrir des concepts clés et des outils concrets pour utiliser la data de manière plus efficace. Les échanges avec les autres participants ont été stimulants, ouvrant de nouvelles perspectives sur ces sujets. Un moment riche, autant sur le plan technique qu'humain.

    Wassym Kalouache

    Prendre des bonnes décisions produit grâce à la donnée

    Wassym Kalouache

Ils se forment déjà avec Pollen

Pollen, un très haut niveau de satisfaction avec une note de 9,6/10.

  • 5/5

    Ma session Pollen m'a aidée à construire très concrètement mon plan d'actions. J'ai particulièrement apprécié les frameworks partagés et les ateliers pour repositionner les personas, très concret et activable.

    Doriana Koeberle

    Doriana Koeberle

    Responsable Marketing Stratégique

    <span class="" >Bouygues</span>
  • 5/5

    Travailler avec Pollen nous permet d'aider nos équipes à monter rapidement en compétences sur des sujets précis et couvre toutes les fonctions clés pour une entreprise de SaaS B2B comme la notre.

    Octave Lapeyronie

    Octave Lapeyronie

    Co-fondateur

    <span class="" >Fabriq</span>
  • 5/5

    J’ai déjà choisi Pollen pour 3 programmes pour l’accès à des intervenants de très haut niveau et la qualité de l’accompagnement, réellement adapté à nos enjeux.

    Nathalie Clément

    Nathalie Clément

    Global Digital & E-commerce Upskilling Director

    <span class="" >L'Oréal</span>
  • 5/5

    Extrêmement satisfaite de ma session Pollen : une intervenante très expérimentée, beaucoup d'échanges très intéressants avec les autres participants, des frameworks facilement réutilisables. J'ai également particulièrement aimé le fait que ce soit en anglais.

    Caroline Roullet

    Caroline Roullet

    CMO

    <span class="" >VivaTech</span>
  • 5/5

    Avec Pollen, nous avons enfin trouvé un partenaire formation adapté à nos besoins de start up dans un contexte international. Nos collaborateurs soulignent l'expertise des trainers, des sessions concrètes et pratiques, des échanges utiles avec des pairs.

    Delphine Marsh

    Delphine Marsh

    Chief Talent Officer

    <span class="" >Akur8</span>
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Pollen est un organisme de formation certifié Qualiopi.

Vous pouvez demander une prise en charge à vos OPCO.

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Les meilleures formations en intelligence artificielle, et en data.

Des sessions aux côtés de managers en poste, experts de l'IA. Une journée ou une demi-journée.

Art de prompter, Machine learning et deep learning, automatisation avec le no-code et l'IA, data storytelling, ou encore data leadership.

Mais aussi, IA et RH pour le développement des talents, IA et marketing digital ou Gen AI pour équipes sales…

Nos formations Pollen s’organisent autour des sujets clés de l'intelligence artificielle, développés sur mesure et directement actionnables dans votre secteur d’activité.

Intelligence artificielle : formations disponibles.

Nos formations à l'IA répondent à des besoins spécifiques :

  • No code et IA : Automatiser.
  • IA et marketing digital
  • IA au service de la productivité et qualité d'une équipe Tech
  • Maximisez votre productivité avec ChatGPT
  • Machine Learning : construire des produits avec l’IA
  • IA et RH : utiliser l’intelligence artificielle pour le développement des talents
  • IA en Santé : Créer des produits utiles et scalables

L'offre Pollen permet aussi de privatiser et concevoir sur mesure des cycles, sessions ou Masterclass pour former vos équipes sur l'ensemble de vos sujets clefs.

Formation IA : pour tout savoir

Les formations en intelligence artificielle dispensées par Pollen ont pour objectif d’aider leaders, managers et talents de haut niveaux à s’immerger dans les thématiques clés de l’IA et de la data liées à leur métiers. Elles visent à les outiller pour intégrer l’IA dans leur réflexion stratégique, le management de leurs équipes ou encore l’amélioration de leur productivité et créativité, avec un contenu exclusif, axé sur la pratique.

Se former à l’IA : un facteur de compétitivité et rétention des entreprises.

L'intelligence artificielle (IA) a le vent en poupe. Ce n'est plus un secret pour personne. Dans le monde professionnel, elle est devenue un enjeu majeur de la transformation numérique des entreprises. Elle participe activement à l'automatisation des tâches, à la prise de décision stratégique, à l'amélioration de l'expérience client et bien plus encore.

Mais quels sont les véritables enjeux de l'IA pour le monde professionnel ? Pourquoi est-elle devenue si indispensable ? Et pourquoi se former à l’IA ?

  1. L'IA est un facteur clé de compétitivité. Elle permet aux entreprises de se démarquer, d'optimiser leurs processus et d'offrir de nouveaux services. Elle est moteur de l'innovation et de la performance.
  2. L'IA est un levier d'amélioration de la productivité. Les entreprises intégrant des outils d'IA et de GenAI dans leur activité peuvent automatiser des tâches répétitives et chronophages, libérant ainsi du temps pour des activités à plus forte valeur ajoutée susceptibles d’épanouir leurs meilleurs talents.
  3. L'IA est une vraie opportunités pour les talents. Intégrer les frameworks, outils à base d’IA et modèles de langages leur permet d'accéder à la connaissance dans un temps record, de nourrir leur créativité de talents et de les accompagner dans leurs réflexions stratégiques.

Se former à l’IA, quels avantages ?

Les avantages d’une formation en intelligence artificielle sont multiples et touchent divers aspects de l’entreprise :

1. Développer une vision claire de l’IA, de ses applications et de son potentiel innovant au sein de l'entreprise.

2. Traiter et analyser de la donnée tout en intégrant efficacement les risques et opportunités liées à l’IA pour prendre des décisions éclairées.

3. Intégrer une culture de l’IA et de la data pour favoriser l'adoption de la Gen AI et embrasser efficacement la transformation numérique.

4. Automatiser les tâches à faible valeur ajoutée et maximiser la productivité des meilleurs talents.

Formation à l'intelligence artificielle : investir dans les talents et mieux allouer ses ressources.

Investir massivement dans l'IA implique inévitablement de qualifier vos équipes et d'aligner leurs compétences avec les enjeux de votre entreprise.

La révolution de l'IA n'a pas pour but d'éliminer les talents. Elle ambitionne plutôt de les rendre plus efficaces en automatisant les tâches répétitives et en les libérant pour des activités à forte valeur ajoutée (innovation, réflexion stratégique, créativité). Selon les études partagées par le rapport McKinsey 2024, dans 60% des métiers, au moins 30% des tâches pourraient être automatisées.

Pour rester compétitif, il est donc essentiel de s’outiller avec les compétences nécessaires à l’adoption de l’IA. Ces compétences, nos experts les ont développées sur le terrain : ils racontent comment.

Les compétences de demain à l’heure de l’IA :

Une meilleure compréhension de l'IA permet aux professionnels d'anticiper les évolutions de leur marché, d'adapter leur stratégie en conséquence et de garantir leur agilité dans un contexte où les compétences évoluent en 18 à 24 mois, selon un rapport Tech Work réalisé en 2022.

Découvrez notre liste de compétences professionnelles à maîtriser à l’heure de l’IA

Formation IA, les thématiques en vogue de l’intelligence artificielle et de la Gen AI :

L’IA au service de la créativité humaine, et non l’inverse.

Formation No code et IA :

Se former au no-code en 2024, c'est embrasser une des plus grandes tendances de l'IA. Face à la pénurie de développeurs et à l'émergence d'outils no-code toujours plus performants, les entreprises cherchent à accélérer leurs projets technologiques. Le no-code permet à tous les talents, même non-techniques, de concevoir des solutions rapidement et à moindre coût.

En misant sur cette approche, vous gagnez en agilité et pouvez automatiser des tâches répétitives. C'est une opportunité d'optimiser vos processus sans les coûts souvent associés à la technologie sur-mesure.

IA et marketing :

Imaginez un marketing où chaque idée créative est testée et optimisée en quelques clics. L’IA révolutionne la pratique et permet une personnalisation à grande échelle. Avec un seul brief, il est possible de générer plusieurs rendus créatifs, de tester différentes approches, et de retenir celles qui fonctionnent le mieux. La GenAI transforme le processus de test and learn, et vous permet de maximiser les performances de vos campagnes.

L'IA automatise aussi les tâches les plus chronophages comme la création de fiches produits optimisées pour le SEO. Elle libère du temps pour se concentrer sur des actions à forte valeur ajoutée, comme l’analyse de la relation client. Grâce à l’IA, et ce sans data analyst, les équipes marketing peuvent analyser facilement les tendances et les données. L’intelligence artificielle prédictive permet de démocratiser l’analyse de donnée dont les marketeurs rêvent depuis longtemps.

Elle leur permet de se concentrer sur ce qui fait le coeur de leur métier : la créativité et la différenciation, tout en rendant la prise de décision plus rapide et plus éclairée.

Formation IA et RH :

Et si l’IA transformait vos stratégies de développement des talents ?

Elle crée des ontologies de compétences adaptées à chaque rôle de votre organisation. Elle facilite la gestion des parcours professionnels et elle la personnalise, tout en s’inscrivant dans la stratégie de l’entreprise. La Gen AI permet également d’accélérer l’acquisition de savoirs. Des chatbots de coaching aux cas d’usage spécifiques en passant par des retours personnalisés, l’IA génére le contenu adapté pour vos talents, et vous permet de les accompagner au quotidien sur les tâches les plus chronophages.

Prompt Engineering : ChatGPT pour maximiser sa productivité.

Nous sommes nombreux à utiliser ChatGPT dans notre quotidien. Mais peu d’entre nous parviennent encore à en exploiter tout le potentiel. Parfois obscure, peu précise, voire sujette à certaines hallucinations, l’IA nécessite qu’on la maîtrise.

Pour cela, il existe certaines méthodes simples.

Le Prompt Engineering est une clé pour maximiser votre productivité avec ChatGPT. La conception de prompts précis et adaptés, permet de générer des résultats plus pertinents et actionnables. De l’itération et l’analyse de la data à transmettre à IA, decouvrez les secrets du prompting pour optimiser la pertinence et le rendu de vos livrables générés à base d’IA.

Les questions les plus fréquentes

  • Pourquoi Pollen plutôt qu'un autre type de formation ?

    Le principe de Pollen, c'est d'apprendre auprès d'experts qui étaient à votre place il n'y a pas si longtemps. Ils ou elles travaillent dans les plus belles entreprises en croissance de France et d'Europe. Ces experts partagent leurs méthodes de travail, ce qui a marché dans la vraie vie. Mais aussi leurs erreurs pour que vous ne perdiez pas de temps. Comme le reste du groupe est constitué de pairs, vous apprenez aussi des autres participants.

  • Ils sont reconnus comme étant les meilleurs experts opérationnels sur des compétences clés, pour aujourd’hui et pour demain. Ils ont tous au moins 7 ans d’expérience sur la thématique de leur formation et ont travaillé dans plusieurs entreprises faisant référence dans leur domaine.
    L’équipe pédagogique Pollen sollicite les recommandations d’au moins 2 personnes ayant déjà travaillé directement avec eux puis réalise un premier entretien de screening.

  • Les formations sont généralement prises en charge par l’employeur. Les entreprises peuvent acheter des packs de crédits avec un tarif dégressif suivant le nombre de crédits achetés.

    Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi ce qui vous permet de demander une prise en charge à vos OPCO.
    En savoir plus ici.

    Le financement par le CPF n’est pas prévu.

  • Les sessions Pollen mettent en application une pédagogie développée avec des experts en pédagogie. Les trainers sont formés pour transmettre leurs connaissances en impliquant les learners. 80% du temps est consacré à des études de cas du trainer ou basée sur l’expérience des learners ou à des études de cas réels et 20% est consacré à la théorie. 50% du temps est consacré au retour du trainer, 50% aux retours d’expérience des trainers.