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Laura Georges

Laura GeorgesSecrétaire Générale
FFF

  • Équipes et Organisations
  • Diversité et inclusion
  • Soft Skills

À propos de Laura

Selon dispoPrésentielEn ligne
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Français
Language
Anglais

Laura Georges est une figure emblématique du football féminin, reconnue pour son leadership et son engagement envers le sport. Actuellement Secrétaire Générale de la Fédération Française de Football (FFF), Laura possède une carrière sportive exceptionnelle, ayant joué 21 ans au football dont 17 ans en tant que membre de l’équipe nationale française. Elle a évolué dans des clubs prestigieux tels que le Paris Saint-Germain et le Bayern Munich, où elle a démontré ses compétences et son influence sur et en dehors du terrain.

En parallèle de ses fonctions à la FFF, Laura Georges a également travaillé comme consultante TV pour beIN MEDIA GROUP, partageant son expertise footballistique avec un large public. Son rôle actuel implique la supervision des activités administratives de la FFF, où elle joue un rôle clé dans la promotion du football féminin et l'inclusivité dans le sport.

Expertises

Leadership et inclusion

1h
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Pollen est un organisme de formation certifié Qualiopi.

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Les questions les plus fréquentes

  • Pourquoi Pollen plutôt qu'un autre type de formation ?

    Le principe de Pollen, c'est d'apprendre auprès d'experts qui étaient à votre place il n'y a pas si longtemps. Ils ou elles travaillent dans les plus belles entreprises en croissance de France et d'Europe. Ces experts partagent leurs méthodes de travail, ce qui a marché dans la vraie vie. Mais aussi leurs erreurs pour que vous ne perdiez pas de temps. Comme le reste du groupe est constitué de pairs, vous apprenez aussi des autres participants.

  • Ils sont reconnus comme étant les meilleurs experts opérationnels sur des compétences clés, pour aujourd’hui et pour demain. Ils ont tous au moins 7 ans d’expérience sur la thématique de leur formation et ont travaillé dans plusieurs entreprises faisant référence dans leur domaine.
    L’équipe pédagogique Pollen sollicite les recommandations d’au moins 2 personnes ayant déjà travaillé directement avec eux puis réalise un premier entretien de screening.

  • Les formations sont généralement prises en charge par l’employeur. Les entreprises peuvent acheter des packs de crédits avec un tarif dégressif suivant le nombre de crédits achetés.

    Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi ce qui vous permet de demander une prise en charge à vos OPCO.     En savoir plus ici.

    Le financement par le CPF n’est pas prévu.

  • Les sessions Pollen mettent en application une pédagogie développée avec des experts en pédagogie. Les trainers sont formés pour transmettre leurs connaissances en impliquant les learners. 80% du temps est consacré à des études de cas du trainer ou basée sur l’expérience des learners ou à des études de cas réels et 20% est consacré à la théorie. 50% du temps est consacré au retour du trainer, 50% aux retours d’expérience des trainers.